跳到正文

全部动态

DACHANG OBSERVER 互联网 · 公司 · 人

行业变化,持续发生。

从业务竞争到组织变动,沿着时间读懂事情的来龙去脉。

THE BRIEF读一份日报

按事件最新进展排列 · 同一事件合并展示,可展开查看进展

11月1日周日
  1. 21世纪经济报道 · 公司

    AI冲击下的程序员群像:外包人员池急剧萎缩,写基础代码饭碗难保

    AI Coding工具接管基础编写与调试后,初级程序员岗位需求锐减,单一工种和外包人员池正在急剧萎缩。上海仁软科技总经理冯旭称,使用Coding Agent后公司人均新增代码量增加约40%,但端到端开发周期未同比例缩短,PR评审等待时间反而上升。企业招聘标准正从手写代码速度转向需求拆解、AI调用与代码审查能力。

10月31日周六
  1. 21世纪经济报道 · 公司

    深兰科技推出AI智能体工作手机Wowoker,砍掉原有机器人项目并裁撤VLA团队

    深兰科技10月29日推出首款大模型AI智能体工作手机Wowoker,面向政企、国央企、金融、销售团队等B端客户,以智能体调用量划分档位、按订阅式SaaS收费,不面向个人零售。公司称已裁减工业检测、影像医疗、智慧城市等传统视觉业务,砍掉原有机器人项目,并于去年裁撤VLA团队,转向大模型智能体驱动的物理AI。

10月30日周五
10月29日周四
  1. IT之家

    EA 裁员 400 人后员工士气跌至谷底,管理层热衷 Claude 等生成式 AI

    EA 上周宣布在旗下多家工作室裁员 400 人并取消部分项目,BioWare 遭关停。多名现任和前任员工向 EuroGamer 透露,裁员通过禁用聊天、隐藏参会者的 Zoom 会议直接通知,有同事在领英看到消息才得知被裁;员工称士气糟糕、人手减少但工作量未变,高管对 Claude 等 AI 十分兴奋令团队恼火。

  2. 虎嗅 · 科技与人才

    月薪最高8万元,FDE(前线部署工程师)为何如此抢手?

    猎聘数据显示FDE相关岗位平均年薪达40.8万元,字节跳动、智谱华章等企业为FDE开出的月薪最高可达8万元。腾讯研究院报告称一个FDE项目纯服务费通常在100万至500万元之间,但行业尚未形成公认定价体系。Gartner预测到2028年70%的企业将放弃由供应商通过FDE模式构建的智能体AI应用。

  3. 钛媒体 · 大公司

    字节跳动Seed Model部门密集招聘,入局人形机器人具身智能

    字节跳动Seed Model部门近期密集放出数十个具身智能岗位,覆盖硬件设计、灵巧操作、减速器控制、物理模拟与数据算法,试图打通“大模型推理—物理模拟训练—硬件本体执行”全栈管道。目前可证实的是,字节物流机器人已量产超千台,用于抖音电商仓分拣运输,并有顺丰、比亚迪电子等外部客户;人形机器人进入直播、内容制作仍只是想象空间。

  4. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    字节跳动火山引擎招聘具身智能规控与路测专家,要求智驾量产经验

    【未经独立核实】10月28日凤凰网科技查询招聘平台发现,字节跳动正为火山引擎招聘“端到端具身智能规控专家”和“具身智能道路测试开发专家”。规控专家要求3年以上自动驾驶规划控制经验及一段式端到端智驾系统量产落地经验,路测专家负责基于VLA的L2+智能驾驶功能道路测试执行。原帖作者个人认为,字节意在将自动驾驶工程化人才引入具身智能底座,而非造车或卖智驾方案。

  5. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    网传字节招聘智驾人才:要求三年以上规控经验与端到端量产落地

    【未经独立核实】有用户发帖称,字节招聘要求三年以上自动驾驶规控研发经验、端到端智驾量产落地经验,并熟悉AEB、NOA、APA,覆盖高速、城区、泊车测试,该说法尚未获公司证实。原帖认为字节有大模型但缺量产上车与问题归因经验,因此倾向直接招有智驾量产经验的人。

  6. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    字节跳动被曝加码智驾:火山引擎招聘端到端规控等岗位,官方称无智驾业务计划

    【未经独立核实】字节跳动被曝通过火山引擎在北京、上海放出端到端规控、道路测试、智驾大模型产品等自动驾驶与具身智能岗位,引发其亲自下场做智驾的猜测。字节官方回应称,仅在AI大模型、物理AI等领域有早期研究和探索,没有做智能驾驶业务的计划。原帖认为其路径是Seed世界模型团队加火山引擎汽车行业线,不做整车和智驾硬件,而是输出智驾背后的AI能力。

  7. IT之家

    密集发布 Kindle、Alexa 新品后,亚马逊设备与服务部门裁员约 250 人

    亚马逊周三在设备与服务业务部门裁减约 250 个岗位,公司已证实该消息,发言人称此举旨在提升运营效率并契合产品路线图。知情人士称裁员主要集中在软件开发领域,受影响员工当天清晨收到通知短信和邮件。此前数周亚马逊刚密集发布新款 Kindle、Alexa 平板及智能家居等产品,本月早些时候其核心零售部门已裁减约 1000 个岗位。

  8. 凤凰网科技 · 互联网

    微软前人力资源副总裁谈6万人自愿离职方案:提醒员工评估后续裁员风险

    微软向约6万名员工、超过员工总数四分之一提供自愿离职补偿方案。微软前人力资源副总裁克里斯·威廉姆斯在Business Insider撰文称,员工决定是否接受时需核算补偿金额、比较医疗保障和股票归属时间,并为六个月甚至更长的求职期作准备。他表示自己已离开微软一段时间、未掌握该计划内部信息,并个人推测若后续裁员,拒绝方案的员工中可能有人进入裁员名单,这一判断未获微软披露或内部信息支撑。

10月28日周三
  1. 虎嗅 · 原生RSS

    微软拟裁员6万:纳德拉在AI转型节点再推组织重构

    微软计划裁员6万,占全球员工总数27%,Windows与设备、Xbox、财务、HR和Copilot团队为重灾区,数据中心、销售、安全和工程被划入保护线。2026财年第四季度单季自由现金流196亿美元,全年资本开支约1750亿美元,2027财年预期接近2600亿。微软在Build大会提出分层AI架构,强调把企业记忆、上下文与操作权限留在微软体系内。

  2. 虎嗅 · 科技与人才

    微软推6万人自愿离职计划,Copilot团队也在覆盖范围内

    微软10月26日晚推出新一轮自愿离职计划,美国、加拿大、英国和印度约6万名员工有资格参加,超过全球员工四分之一,Copilot相关团队也在覆盖范围内。补偿与职级、工龄挂钩,多数员工工资补偿上限约9个月,需在12月第一周前决定、年底离开。微软预计2026年资本开支约1750亿美元,外界将这轮计划与控制成本、为AI投资腾挪资金联系起来。

  3. IT之家

    Anthropic 招聘经理 Felix Rieseberg 称其团队已取消编程题面试

    Anthropic 招聘经理、Claude 相关产品工程负责人 Felix Rieseberg 称,他已在其团队招聘流程中取消传统编程题面试,理由是 Claude 已能轻松完成小型 React 挑战甚至底层汇编问题,编程题衡量的更多是 AI 能力而非候选人的判断力、产品品味和协作能力。

10月27日周二
  1. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    字节Seed团队10月下旬密集招聘约10个机器人岗位

    【未经独立核实】10月下旬,字节Seed团队在官网和招聘平台密集放出机器人岗位,剔除重复后约10个在招,覆盖本体结构、灵巧手、减速机、嵌入式驱动、仿真和数据评测。岗位在北京,月薪20K起、15薪,灵巧手和本体岗开到30-60K,部分要求硕士加3年量产经验。发帖用户称,此举是在补具身数据产线,而非急着卖人形机器人,该说法未经字节证实。

  2. IT之家

    知情人士:DeepSeek 大举扩充团队,梁文锋长期在北京租房

    据凤凰网科技援引知情人士报道,DeepSeek 正加速扩张团队,并就新一轮融资向投资人规划增长路线。多家媒体报道其新一轮融资规模约 1000 亿元人民币,加上今年 6 月首轮约 510 亿元,半年累计或达约 1500 亿元,具体金额和投资方待公司披露。

  3. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    用户吐槽字节机器人岗位JD要求全能:大模型、强化学习、ROS、电机控制、机械设计

    【未经独立核实】有用户发帖称,字节一个机器人岗位的JD要求候选人懂大模型、强化学习、ROS、电机控制、机械设计,最好还懂嵌入式开发,薪资开得挺高。该用户还称JD写明“对具身智能有深刻理解和实践经历”,并调侃全球有相关实践经历的人不超过200个。上述内容为个人发帖,尚未获公司证实。

  4. 快科技 · 业界

    微软向英美加印约6万名员工发起自愿买断征询

    微软于周一表示,已向美国、英国、加拿大、印度等地70级以下符合条件的员工发出自愿离职征询,涉及人工智能体验、Copilot、CoreAI、Windows+设备、Xbox及财务、法务等部门,市场营销、商业运营、量子计算和安全团队不参与。消息人士称符合条件员工多达6万名,公司希望以自愿买断避免裁员;今年四月首轮向8600人发出征询,最终约两千多人接受。截至今年6月微软员工总数为22.3万人。

10月26日周一
  1. 第一财经 · 科技

    字节跳动扩招算力人才,大厂AI竞争转向软硬协同

    字节跳动近日持续释放算力与AI方向招聘需求,岗位覆盖芯片架构、物理设计、AI算法工具链、编译器及软硬件协同优化等方向。科大讯飞刘权称,国产芯片在显存容量、带宽和算力上与主流英伟达GPU仍有差距,长上下文任务尤其受制约,训练周期可能从一个月拉长到三个月。

  2. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    网传拳头、米哈游、猩球游戏在广州抢人:拳头放出59个岗位,部分主策月薪上限11万元

    【未经独立核实】据脉脉原帖称,拳头游戏10月16日为庆祝中国十周年一次放出59个招聘岗位,广州团队最密集,部分主策月薪上限11万元;9月21日其已在广州琶洲注册全资子公司“傲拳网络”。帖文还称米哈游6月16日在广州海珠成立“苍刚科技”,猩球游戏10月20日前后入驻天河区建发行团队,上述信息尚未获公司证实。

  3. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    网传拳头广州59个岗位部分游戏主策月薪上限11万

    【未经独立核实】有原帖称拳头游戏10月16号那批岗位共59个,部分游戏主策月薪上限11万,广州团队在做城建SLG和UE5动作游戏两款新游。原帖还称猩球游戏招买量素材设计师,米哈游广州新组走留学生通道、月薪17到35k。上述说法来自未核验身份的发帖人,尚未获相关公司证实。

  4. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    脉脉用户称字节收缩后游戏人才被米哈游、拳头接盘,并质疑猩球游戏背景

    【未经独立核实】一位自称“萝拉在雪乡摸鱼”的脉脉用户发帖称,字节跳动游戏业务收缩后释放的人才正被米哈游、拳头等公司接盘,并认为字节当年进军游戏是用互联网思维颠覆游戏,而现在抢人的是真游戏公司。该用户还质疑新公司“猩球游戏”背后资本是谁、是否有大厂马甲,希望有人扒一扒底细。上述说法为个人发言,未经独立核实,猩球游戏背景尚无定论。

  5. 脉脉 · 公开原帖
    未经独立核实

    网传米哈游、拳头、猩球游戏广州抢挖游戏人才,猩球被称对标大厂P7开价

    【未经独立核实】脉脉用户“在挪威放空的弟弟”发帖称,据其猎头朋友说,米哈游、拳头和猩球游戏正在广州争夺资深TA和引擎程序人才,猩球开出对标大厂P7级别的价格,米哈游广州分部在扩招,拳头因新项目立项也在招人。该说法未经独立核实,帖中还提到有人同时拿到三家offer在比较,相关信息均为用户转述,尚未获公司证实。

  6. 鞭牛士 · 职场与组织

    希音欧洲物流枢纽启动大规模招聘,计划未来数月新增数千岗位

    希音(SHEIN)在其扩建的欧洲物流枢纽启用一周年之际宣布启动大规模招聘,计划未来数月新增数千个岗位,集中在物流、供应链和仓储运营等领域。2026年该公司已在该枢纽新增逾3000个就业岗位。截至2026年6月30日,希音在亚洲、北美、欧洲、中东和南美洲拥有约600万平方米仓库空间。

10月24日周六
  1. DoNews · 互联网商业

    微软计划11月13日关闭Arkane里昂工作室,法媒称影响约217个岗位

    据法媒 Le Monde 报道,微软已于2026年7月16日发出通知,计划在11月13日关闭Arkane里昂工作室,预估影响约217个工作岗位。微软回应称仍在法国磋商程序中探索该工作室的多种可能,并积极寻找能支持下一阶段开发、推动项目商业化的合作伙伴。该工作室正在开发的《漫威:刀锋战士》已接近制作尾声,最新消息称其推迟到2027年年底发行。

10月23日周五
10月22日周四
  1. 晚点 LatePost · 商业与组织

    AI 抢人大战退潮,大模型公司校招名额收缩

    晚点 LatePost 报道,多家头部大模型公司今年整体缩减基模团队的校招和社招名额,招聘从抢潜力转向看具体缺口。一位 2027 届博士生带着六篇顶刊论文和两段大厂模型实习,申请二十多家公司人才计划,到 10 月下旬只有五六个意向且薪资多未确定,腾讯、阿里结果不如预期。

  2. 鞭牛士 · 职场与组织

    eBay回应中国区裁员80%传闻:称系臆测,未退出中国市场

    eBay回应中国区裁员80%传闻,称该比例系臆测,公司昨日进行全球人员调整,中国是其中一部分,CEO表示此次调整影响全球9%的员工。eBay负责人称并未关闭中国研发中心,也未退出中国市场,面向卖家的活动仍在推进,12月将举办年度汽配卖家盛会。

  3. 快科技 · 业界

    蚂蚁阿福总冠名《令人心动的offer8·医学生季》,面向全球医生和医学生招聘

    蚂蚁阿福总冠名的职场综艺《令人心动的offer8·医学生季》于10月21日开播,同时蚂蚁阿福面向全球医生和医学生发起招聘,岗位横跨大模型、评测、策略、产品、运营、服务等。节目同款岗位“模型训练医学专家”主要负责判断AI答案准确性、将临床问答与病例推理等真实场景整理为训练数据,并转化为算法、数据、产品团队可执行的方案,面向有医学背景的在读硕博学生或毕业五年内的医生及医学生开放。

10月21日周三
  1. 鞭牛士 · 职场与组织

    谷歌调整程序员招聘标准,AI能力成为硬指标

    据Business Insider获得的内部文件,谷歌正分阶段测试AI相关招聘流程改革,允许求职者在部分编程面试中使用Gemini,并新增AI熟练度和AI产品集成能力两项评估标准。谷歌发言人表示,AI熟练度已成为所有软件工程师岗位的招聘要求,AI产品集成能力则适用于除初级岗位外的大多数软件工程师职位。谷歌今年4月曾披露,公司约75%的新增代码由AI生成,再交由人类工程师审查。

10月20日周二
10月19日周一
  1. 36氪 · RSS

    OpenAI 大举招募机器人人才,加码机器人软硬件研发

    截至10月19日,OpenAI 官网已发布19个与“Robotics”相关的招聘职位,覆盖机器人控制系统、电气工程、执行器、电机设计、制造和数据系统等方向。其机器人团队希望开发能在动态真实环境中工作的通用机器人,并探索多种机器人形态,目前正同时推进软硬件研发及现实世界机器人数据采集与训练体系。现场工程师岗位信息显示,其机器人数据采集环境中已运行多个机器人工作站。